人才？
林为民直愣愣的盯着程早春，丝毫没有妥协的迹象。
程早春与他针锋相对的对视了半天，林为民讲的这些道理他当然都明白，可他还是固执己见，对林为民说道：“社里的情况复杂，你不了解。”
林为民一听这话，回呛道：“你了解，你了解有用吗？非得等到非改不可的地步才改？那还叫改革吗？那叫革命！”
他说完这话还嫌不解气，“要是这样，那我这个总编辑干着也没意思，不干了！”
程早春恼怒道：“你少在这里威胁我！”
“这不叫威胁，这叫表态！反正我话撂这，让我当这个总编辑，那编辑部绩效考核势在必行。”
程早春看着又耍起混的林为民，有些气闷的站起身在窗边和办公桌之前来回踱步。
过了一会儿，他转头说道：“绩效考核这种事商业风气太浓，冒然搞这种改革，对于社内的风气是个冲击。你这个总编辑刚上任，一上来就搞这种事，一旦搞的不好，以后的工作就不好干了！”
林为民盯着程早春，心中在思量他是真心维护自己，还是借着这话打消自己的想法。
“你那是什么眼神？”程早春一瞧林为民的眼神就知道他心里的鬼把戏，愠恼问道