饮等等各种细节成了学习考察手册。
严格要求所有前往人员按照路线安排执行，一句话，压缩成本，六人成团也是为了保证适合租两部车，每个人还要承担不同的职务，司机、摄影、厨师等等。
用大家讨论的笑话来说，就是像游戏分工一样有人当战士输出，有人当奶妈辅助。
一切目的都是为了省钱。
提前四五十天订票也是这个原因。
总之最终十来天的学习考察费用，能被压缩到十万以内！
然后严禁通过这种学习考察，私自代购，自己亲友买点可以，但绝对不许跟谁付费代购，特别是超量携带，深谙此道的杜雯甚至专门整理了一套警告内容，谁要是因为这个被抓住，培训校绝对不背这个锅。
嗯，从新学期开始，所有人明显感觉到，杜杜态度开始变得强硬起来。
从行政那边听说，杜雯已经要求所有培训校内部员工、助教，都准备签署正式的用工合同，把五险一金的福利扩展到在校生助教身上。
然后大美社内部也清晰化分部门分小组，人数众多的设计组、助教组等甚至会要求分出一部二部到无限编号的组别，以老带新的局面要建立起来，每个组得有自己的专业特点和业绩考核！