一部在下班前收到谢联航的群发邮件，是整理好的《对AFC系统方案的技术改进建议》，竟将小江的意见全部采纳，谢联航对所有建议进行了逻辑整理、完善了说明，并且在每条建议后面都标示了建议者的同事名字，小江被列的次数是最多的，有一半的建议都有他的名字。这种无声的肯定和褒扬，让已入职三年的小江头一回在工作中产生了自豪感，虽然这只是特别微不足道的甚至还未正式执行的工作。
大家看到邮件，纷纷过来调侃小江：
你小子终于开窍啦!
哈哈哈，终于知道你这黑眼圈怎么来的了~
你这是卯足了劲儿要给你师兄争脸啊!
同事们的鼓励，大大提升了小江的满足感，就像大神说的，给一个机会，不管是领导给下属还是下属给领导，一个机会就能证明自己，于是回家马上找到帖子：
350L [xyz]：今天老子把通宵写的方案甩在新领导桌上，居然被采纳了，真是太爽了!谢谢大神!
351L：小宇宙，果然爆发啦!
352L：大神给你加了暗物质能量吧
353L：@好好学习 大神，你家小宇宙崛起了，快来表扬他!
354L [xyz]：