这威严，也要看是怎么营造出来的，如果只是一味地要挟威胁，只是让员工害怕的话，这种威严，宁可不要，这样的企业，也不会长久，我追求的是，让员工从心里的真正认同，是那种因为尊重这个领导者，而愿意努力奋斗，为了这个公司，这个自己共同的家而奋斗的威严，周小姐，你说呢，”
周瑶看看我，眉头一皱，说：“我从小接受的教育，是应该跟自己的下属保持距离，让下属对自己有神秘感，敬畏感，这样才能够更方便开展工作，如果能够让下属对你总是朦朦胧胧的态度，敬畏的心情，这样就可以让工作更方便做，因为，你可以更方便使用劳动力，不是么，”
我笑着说：“你这一套理论，是市场经济学的那些古董，我的这些理论，是现在自己总结出来的，实践出真知，”
“既然实践出真知，叶董又怎么知道自己这一套亲民理论，就一定适用呢，”周瑶笑了笑，说：“说句不客气的话，如果叶董的花美，是国内最大企业，那这句话一定会被奉若圭臬，但不是的话，只能说是你个人的经验之谈了，”
我笑着说：“这倒是，不过，企业发展总归是有时间的，我花美发展到现在，已经算是模特行业的一把手了吧，足以证明，我这理论，没什么问题，要知道