而且国内如此，国外同样如此，国外的互联网大厂同样会35周岁领福报。职工平均年龄清一色的低于35周岁。很统一的降低人工成本。
因此说，50万年薪是条很重要的生死线。尤其那些打工仔需要特别警惕。
别一开始收入很高，贷款买房买车，然后一朝裁员，立马陷入中年危机？而且时刻需要注意裁员的动态。
说句明白话吧！赚钱多的时候，多多理财吧！别一天到晚挥霍就为了发朋友圈。
当然，在现实生活中，超过50万的也有不少，甚至有年薪百万的大牛！
但这样的人才，基本上已经脱离了打工仔的层次，几乎属于合伙人、小老板，也就是股权激励机制。
比如说，上辈子的李缘，他基本上就处于这个层次，早已经约等于二流大厂的小股东了。
那和打工仔完全是两个概念！
回到现在，李缘当然不愿意用香港那些打工皇帝。他也要考虑未来可能有的负面影响，总不能让人35岁以后领福报吧？
邓力倒是不在意这些，他无非就是挑起一个话题：「缘少，老太爷也很想见见小少爷。就等着你什么时候姑爷上门？」
李缘哑然失笑。之前黄家的态度就是若