可以有很多出风头的事情。
如果一个剧组的人员想要在剧组当中，能够对演员有更好的管理，那么，他们首先要做的事情，就是让这些演员能够听自己的话，能够听从自己的管理，首先要做的一件事情就是面试，现在，如果是一个面试官面试的一个演员，而当这些演员已经到了剧组的时候，那么，这些演员就会自然而然的认为你就是剧组的领导，因为当初你是让他们进入到剧组里面来的。
对于这些演员来说，你就是他们的伯乐，而现在，横店最佳电影奖和横店最佳演员奖复赛的考官，对他们来说就是他们的伯乐，试想一下，主考官给了你这一次的机会，让你能够进入到剧组里面了，难道你对剧组不感激吗？难道你对主考官不感谢吗？这是肯定的，如此一来，在后面的生涯中，这个横店最佳电影奖和横店最佳演员奖复赛的主考官工作将会变得顺心。
再说了，对于剧组的工作人员，最重要的是什么？最重要的并不是你的能力有多强，而是你的资源有多少，而是你的命其能够有多少，很多人可能会说，一个幕后的工作人员能够有多少的名气，再说了，这些剧组的幕后工作人员，要了这些名气有什么用呢？一点用处都没有，实际上，这样的想法是不正确的，恰恰相反，他们这些幕