就这么定下来了,具体选派名单稍后会公布”
这时，阿尔弗雷德将一份文件放到卡伦面前,然后将复印件分发给在座的诸位部长。
卡伦开口道:“这是即将开始的总部福利体系改革,从基层秩序之鞭小队的出勤任务以及各个部门的津贴待遇,都有了新的变动,大家可以阅览一下,有什么不解和疑惑,现在就可以提。”
其实,不会有什么意见的,并不是因为卡伦坐在区长位置上强压，而是真的没办法提,因为这是集体提升福利待遇的改革。
在这个系统里,谁会反对这个?就算不符合自己的利益，但符合下面所有人的利益。
而这,是伯恩给卡伦的一个礼物,首席主教将大区管理处把持的秩序之鞭任务发布和奖励制度,移交给了秩序之鞭总部。
原来秩序之鞭式微时，下面的秩序之鞭小队都是
从大区管理处接任务掌关励名j个就伦是大区管
理处的长工。
秩序之鞭一直在争取这项权利的回归，之前也收回了一部分但大区管理处还是把持着一半,现在,伯恩做顺水人情,:顺势将它完全交了出来。
站在大区角度而言,存量其实没有增加,但分配变了，自此之后,秩序之鞭小队