是工资待遇，还是工作环境，配套设施，在全国都不算差。
偏偏李东想一出是一出，真以为钱不是钱了是吧。
这年头，哪来的这么多要求。
在秦海看来，连国企的待遇都比不上远方，当初他在纺织厂运输队干活的时候，也没见得有多好。
那还是花国家的钱，现在花私人的钱，这样的条件绝对算优厚了。
不等李东继续说下去，秦海打断道：“李总，都说升米恩斗米仇，这话也许说的有些偏颇，可也不是毫无道理。
咱们的待遇比其他公司好就够了，好一点，大家会感恩。
好太多了，一方面我们的支出会增大，另一方面大家不见得会继续感恩。
待遇这东西，是一点点地往上升才能让人有希望。
你想一次性到位，刚开始大家是满意了，可以后其他公司待遇渐渐上来了，咱们怎么办？
那时候咱们只能硬着头皮继续往上涨，可原本咱们待遇就高，涨少了员工不乐意，涨多了咱们撑不住。
做企业，都是厚积薄发的过程，路要一步步走才对。
我不是反对提升员工的待遇，我也希望远方的员工跟着我们能吃香的喝辣的，可现在条件还不成熟。