害了这个新兴的市场。试想整个市场由一帮一无经验二无渠道的菜鸟商户经营，市场的人气很难起得来，就不可能竞争的过西关市场，最终可能就沦为鸡肋了。最终他听从了宋前的意见，保持一百个免费摊位不变，让报名的这二百人抽签决定能否获取摊位。为了兴隆市场长远地发展，他宁愿背负一些骂名，也不愿盲目地增加名额了。从这件事上，他得到一个深刻的教训，那就是一定要请专业的人做专业的事，不能蒙着脑袋乱搞一气。
一个新的市场要想开发的好，要想一炮而红，要想人气满满，真的不是一件容易的事，它和搞工厂生产线，完全是两个门类，商户不是市场的员工，和市场是一种合作关系，只有商户们都赚到钱，这个市场才可持续，才能繁荣，所以从这个方面来说，商户是市场管理方服务的客户，而不是管理的下属，如果按照御下的思维来管理市场，显然是不行的。万幸王俊才聘请了宋前做总经理，没有自己上阵，或者安排方平等非专业人士，要不然即便这个市场能够顺利开业，恐怕也很难维持。
现在一百个摊位免费给了酒精集团的下岗职工，剩下的四百个摊位，宋前决定公开招租，由于兴隆市场的抵押贷款还没办下来，市场出租仓库的资金暂时存在专户还不能动用，市场能