导是喊口号唱高调、实际上并不会当真。
这也不能怪她，毕竟这年头的企业老板，尤其是那些国企的，都喜欢唱高调打官腔的。尽管看到一个民企老板唱高调有些别扭，但如果没亲眼见过对方动真格处罚人，谁知道此高调和彼高调是不是一回事儿？谁知道老板是不是严肃认真的？
这半年来，田海茉一直如饥似渴地吸收着阿狸的运营实践经验、管理知识，对于企业文化和个人诚信，她在笔试的时候也能高分通过，但实际上并没有多少往心里去。
如今被高健逮住痛脚，她才微微有些不甘，但也只能如实交代。
“事情是这样的，上学期我名义上还是校法援中心的主任。我之所以没有刚上大四就立刻交接，也是因为我的继任学妹是个刚上大二的，我怕她年轻不能服众……”
“……后来，也怪我平时只注重外联工作，对业务本来就不精通，也疏于管理，有些同学假借了中心的资质，去给那些不符合被援助资格的企业客户打假，而我没有审核，导致了这方面的纰漏……”
“尽管我确实是不太懂诉讼法和《法律援助条例》，但是既然我挂着领导职务，出了事儿我就该承担责任，我也无话可说。不过我觉得我的个人诚信并不是你或者那个投诉