之二十”凌隽说
是所人齐呼对于员工来说恐怕涨薪水让他们悦愉事
“我以前也是在万华工作所以我对万华情况也熟悉在现薪资体系上上涨百分之二十应该是不错我会让我们员工成为万华同行业公司中薪水高大家起努力年之内我将美濠在万华分公司做到行业前十两年之后做到第所以我们需大量招兵买马个消息我也希望大家扩散出去只是人才我们就会给他阔平台让他发挥”凌隽说
“我们支持董事长！”员工们呼说
我直纳闷个凌隽怎么像个土豪似来就给大家涨薪听他后话我才明白他是用高薪吸引人才只靠现二十来人干出大事业不可能光说人手就不够但如果从其他地方调人也不行人才本土化才能大限度地节约成本如果大批量从其他地方调人那会产生问题首先熟悉环境就需长时间而在本土短期内就招到大量精英那当然只高薪才可能吸引来人才梧桐树金凤凰就只是空
“今天过年大家开心回去过年吧农历初三我们就开始加班为年打基础问题？”凌隽说
“问题！”大家齐声说
来涨薪事让大家心里非常愉也不埋怨初三就上班事
员工们走后分公司负责人蔡白些忧心副欲言又止样子
“蔡总话不妨直说意