四个月后，若水回公司上班，顾有榛又假公济私地在公司里设了育婴室。
对于这样的决定，员工表示很满意，暗自决定要早点结婚生孩子！换家公司，可没这么好的福利。
育婴室是在若水休产假时就设立了，与上次增加女性员工的产假时长不同，育婴室是男性员工也可以用，只要你敢把孩子带过来！
不过，目前还没人用过。
若水来公司后，第一个使用了。但孩子放进育婴室只有一会儿，就被顾有榛抱到办公室去了。
若水身为总监，有自己的办公室，没看到。是冯小雅在内部通讯上告诉她，她才知道。
她无语了一会儿，怕顾有榛不会照顾孩子，想去看看，又怕员工说自己假公济私。
顾有榛是大BOSS，他假公济私没问题，但自己也那样做，就很有问题了。不然她也不会把孩子放在育婴室，直接放在自己办公室不是更好？
她翻了翻面前的文件，想拿着文件去找顾有榛，决定还是算了。等到午休时再说吧，刚回来上班就落人口实，别人说起来，肯定说顾有榛处事不公平。反正他当年照顾大宝有经验了，应该不会照顾不好小贝。
正想着，手机响了。她拿起来一看，居然是顾有榛